Wij stellen ons graag aan je voor
Ben jij een gedreven, ervaren projectmanager of aanstormend talent die graag zijn bijdrage wilt leveren aan de gebouwde omgeving? Bij DVP Huisvesting & Inrichting krijg je de kans om je betrokkenheid en expertise te laten schitteren. Wij zijn een ambitieus team van ervaren professionals die alles in het werk stelt om samen met de opdrachtgever, haar doelstellingen en ambities volledig naar wens te beantwoorden. En op deze wijze spraakmakende projecten te begeleiden en te realiseren. Op een vernieuwende wijze geven wij invulling aan de rol van huisvestingsadviseur waarbij we geloven dat open communicatie, transparantie en focus op samenwerking van essentieel belang zijn bij het succesvol realiseren van projecten. Kun jij je in deze visie vinden? Bekijk onderstaand onze vacatures of neem gerust contact op om een kop koffie te komen drinken en kennis te maken.
Onze organisatie
Projecten doen we in heel Nederland, maar onze thuisbasis ligt in de Den Haag waar we in onze twee kantoren de krachten bundelen met 5 “zuster” bedrijven binnen de Diepenhorst de Vos & Partners holding. Van BIM-management tot installatieadvies, van planontwikkeling tot bouwkosten- en huisvestingsadvies, we hebben al deze disciplines onder hetzelfde dak en trekken regelmatig samen op in projecten waar we onze expertises bundelen om een echt integrale aanpak te creëren voor onze opdrachtgevers. Dus naast het enthousiaste team waarin je komt te werken, krijg je er nog 70 “bonuscollega’s” bij!
Onze cultuur
Wij vinden het belangrijk dat je je snel thuis voelt bij ons en doen ons best om jouw integratie als nieuw teamlid zo vlot mogelijk te laten verlopen. Van inspirerende kennissessies tot gezamenlijke lunches en interessante vakmiddagen waar projecten worden bezocht, we verwelkomen je in een netwerk dat barst van kansen. Eigen initiatief om je collega’s te leren kennen wordt gewaardeerd en aangemoedigd, want hoe meer je je collega’s kent, hoe beter jullie elkaars kennis en ervaring benutten. Een groepje jonge collega’s heeft het initiatief genomen om een sportcomité op te richten die elke maand een andere sportieve uitdaging organiseert. En de vrijdagmiddagborrels, jaarlijkse barbecue, ski-weekend, “Kippendag” en het jaarlijks uitje zijn kansen om te verbinden met jouw collega’s.
Wij blijven ons ontwikkelen
Duurzaamheid en innovatie staan centraal in alles wat we doen. Om voorop te blijven lopen in de markt is het zaak dat we ons continue blijven verbeteren. Dit vraagt om de ambitie én wil om te blijven ontwikkelen bij al onze medewerkers. Wij dagen je dus graag uit om te blijven groeien en regelen graag de randvoorwaarden hiervoor. Samen stippelen we je pad uit, zodat je je kunt ontwikkelen in een richting die echt bij jou past.